Прогноз погоды в Санкт-Петербурге на 5 и 10 дней - HTML и WAP версии, фактическая погода, архив прогнозов.
Карта Петербурга Карта Ленобласти Пробки Телепрограмма Новости
[English]  WAP-версия нашего сайта: wap.pogoda.spb.ru (погода для мобильных телефонов)

Погодные информеры для сайтов
Появились новые форматы информеров!
Программа Windows-информер - показ прогноза погоды в панели задач windowsМультимедиа проекторы
Получать ежедневную рассылку прогноза на email:   [отказаться]
Погода в Санкт-Петербурге (Сегодня)
Погода в Санкт-Петербурге (Завтра)
Погода в Санкт-Петербурге на неделю
Фактическая погода realmeteo.ru (в 15:50)Температура C, влажность 86%,
давление 767 мм, штиль
Погода
на 5 дней
Погода
на 10 дней
Погода
в области
Карты
погоды
Архив прогнозов погодыПогода в Москве

Новости Санкт-Петербурга

На увеличение МРОТ государство потратит 120 млрд рублей

27.12.2008 12:29
"На реализацию этого решения в 2009 году в федеральном бюджете предусмотрено дополнительно 30 миллиардов рублей и 90 миллиардов рублей в бюджетах регионов", - цитирует чиновника РИА "Новости". В настоящее время МРОТ составляет 2,3 тысячи рублей в месяц. "Но, уже начиная с 1 января 2009 года, ни один работодатель в стране не может заплатить своему работнику меньше 4 тысячи 330 рублей. Таким образом, МРОТ вырастет практически в два раза, а это, в свою очередь, приведет к общему росту зарплат в России", - сказал замминистра. Согласно Трудовому кодексу РФ размеры тарифных ставок, окладов, а также базовых окладов также не должны быть меньше МРОТ. С 1 декабря 2008 года работники федеральных бюджетники перешли на новые системы оплаты труда, и увеличение МРОТа непосредственно скажется на их благосостоянии. "С 1 декабря 2008 года более 3 миллионов человек перешли на новые системы оплаты труда взамен существовавшей Единой тарифной сетки. Теперь зарплата конкретного сотрудника состоит из трех элементов (оклад, компенсационные и стимулирующие надбавки) и напрямую связана с качеством и количеством выполняемой им работы. А зарплата руководителя напрямую зависит от средней заработной платы всего персонала", - сказал он. В новых системах оплаты труда заработная плата работников не может быть меньше зарплаты, которую платили им ранее на основе ЕТС (без учета премий и иных стимулирующих выплат). Кроме того, переход на новые системы оплаты труда сопровождается увеличением фондов оплаты труда на 30%. "По новой системе можно регулировать не только уровень оплаты наиболее ценных специалистов, но и график их работы исходя из целесообразности. Мы рассчитываем, что новые системы оплаты труда помогут повысить качество услуг, оказываемых федеральными бюджетными учреждениями", - сказал Сафонов.
По материалам сайта dp.ruПосмотреть полную версию статьи на сайте dp.ru


 

Rambler's Top100 Новости бизнеса Петербурга
Реклама:

 
 
Проекторы InFocus, LCD TV, Swedex, Домашние кинотеатры
 
Компьютер-центр КЕЙ

Недвижимость
Санкт-Петербурга

Интернет-магазин атрибутики
ФК "Зенит"

Клуб волейболистов

Карта Финляндии


 

Проект Андрея Латышева © 1998-2006  |  При поддержке студии "Март"
Вопросы и предложения присылайте по адресу