Россияне хотят вернуть систему распределения выпускников вузов
27.07.2010 20:03 По мнению 68% россиян, проблему трудоустройства молодежи можно решить, вернувшись к советской практике распределения молодых специалистов. "В настоящее время выпускник вуза, получив диплом, оказывается на распутье и не знает, что ему делать. И это не потому что он не получил должного образования, а потому, что не хватает рабочих мест по специальности…" - рассуждают респонденты. Чаще других за распределение выпускников ратуют россияне старше 50 лет (75%), сталкивавшиеся с данной системой на практике и убежденные в том, что она имела гораздо больше плюсов, чем минусов. Не считают нужным возвращаться к системе распределения выпускников вузов 16% россиян. Больше всего критических замечаний на тему советской системы распределения оставили респонденты с ежемесячным доходом свыше 50 000 рублей: "Сколько еще нужно неудачных попыток, чтобы убедиться, что эта система не работает?!" Столько же участников опроса (16%) затруднились с ответом. Одни из них предлагают распределять только выпускников бюджетных отделений, другие – только тех студентов, которые не смогли трудоустроиться самостоятельно. Третьи же справедливо отмечают, что возврат к этой системе будет возможен лишь при условии должного развития промышленности, когда количество молодых специалистов будет соответствовать реальным запросам производственной сферы. Среди опрошенных россиян с высшим образованием в возрасте старше 40 лет работу по распределению в свое время получили 42% (48% среди мужчин и 34% среди женщин). Подавляющее большинство хвалебных отзывов о системе распределения принадлежит респондентам старше 50 лет, 82% из которых назвали себя довольными тем местом работы, которое досталось им после окончания вуза. Чуть меньше довольных доставшейся им в те годы работой наблюдается среди россиян 40-49 лет (73%), что и неудивительно, ведь многие из них начинали трудовой путь в "лихие 90-е": "Я не был доволен зарплатой: в 1993 году на 120 рублей можно было купить 1,5 кг сыра. Да и на предприятии денег не было". Недовольными назвали себя только 18% опрошенных: "Не столько местом работы, сколько тем, что мне пришлось уехать в деревню". Затруднились ответить 7% россиян, получивших свое первое место работы по распределению. Кому-то из них не повезло с руководством, другим состояться на профессиональном поприще помешал развал СССР. Опрос был проведен среди 2500 представителей экономически активного населения страны.
